Unser Wertekompass

Unsere Netzwerkkultur

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Aktivität aller Mitglieder. Im offenen Austausch unterstützen wir uns gegenseitig und lernen voneinander, um uns weiter zu entwickeln.

Unsere Werte

Respekt

Gegenseitige Wertschätzung und respektvoller Umgang untereinander sowie mit unseren Partnern und Kunden sind für uns selbstverständlich. 

Vertrauen

Gegenseitiges Vertrauen schafft Raum für gute Zusammenarbeit und Entwicklung. 

Professionalität

Wir sind gestandene Manager und bringen unsere Erfahrungen und Kompetenzen im Netzwerk und auch in unseren Mandaten gewissenhaft ein. 

Zuverlässigkeit

Wir stehen zu unseren Werten und zu unseren Worten und orientieren daran unser Tun. 

Unser Zweck

Wissens-Transfer, gegenseitige Unterstützung und gemeinsamer Marktzugang sind die Ziele unseres Handelns. Davon profitieren auch unsere Kunden: Ob unsere Mitglieder individuell oder als Konsortium für Interim Mandate beauftragt werden, wir bringen die gesamte Kompetenz unseres Netzwerks ein.

Unsere Handlungsgrundsätze

Lösungsorientierung

Unser Fokus liegt auf der Bewältigung von Herausforderungen, weniger auf der Suche nach Fehlern.

Teamgeist und Zusammenarbeit

Wir unterstützen uns gegenseitig in multifunktionalen Fähigkeiten. Das bringt Mehrwert für unsere Kunden.

Kundenorientierung

Als individuelle Interim Manager oder auch als Konsortium erbringen wir für unsere Kunden die bestmöglichen Leistungen. 

Transparenz

Wir schaffen Klarheit und Transparenz in unserem Tun und Handeln.